Súčasťou našich hodnotení spokojnosti zamestnancov je zapájanie sa do tzv. Socioratingu. Je to anonymné merania úrovne inovatívnosti, dôvery, identifikácie, spokojnosti a zodpovednosti spoločnosti z pohľadu jej zamestnancov. Posledné meranie sme robili v roku 2021, bolo načase to zopakovať. Napriek tomu, že odvtedy sa nám zmenilo zloženie tímu, sme radi, že rating nám ostal na tom najvyššom možnom hodnotení, teda na certifikáte A+.



S radosťou prijímame výsledky, podľa ktorých kolegovia zo všetkých tímov vysoko ohodnotili TULIP vo všetkých oblastiach identifikačného procesu, v prístupe k inovatívnosti, v spokojnosti, zodpovednosti a dôvere.
Dotazníky anonymne vyplnilo 85 % zamestnancov.
Výsledkom je A+ certifikát, ktorý hodnotí spoločnosť takto:
Ide o organizáciu so silným sociálnym potenciálom. Zamestnanci dosahujú vysoký stupeň identifikácie s organizáciou, rozumejú cieľom, sú stotožnení so smerovaním organizácie a sú ochotní podať výkon na dosiahnutie stanovených cieľov.

Najvyššie hodnotenie dali zamestnanci oblasti, ktorá hodnotí štýl vedenia, nasledovala ochrana zdravia a dôstojnosti. Najnižšie hodnoty (hoci stále nadpriemerné) vám neprezradíme, lebo na nich ideme zapracovať 😊.
Z merania sa zistili tieto tri hlavné dôvody, prečo kolegovia pracujú v TULIP-e:
- Atmosféra na pracovisku (vzťahy medzi kolegami)
- Zaujímavá práca
- Pracovné podmienky a pracovné prostredie
SocioRating je metrika na meranie spokojnosti zamestnancov, ktorá nastavuje medzinárodný štandard na meranie sociálnych aspektov v organizáciách. Umožňuje benchmarking organizácií bez ohľadu na veľkosť a sektor. Meria postoje zamestnancov s dôrazom na kognitívnu, emocionálnu a behaviorálnu zložku a pomáha predikovať dlhodobú hodnotu organizácie, jej udržateľnosť a dopad na spoločnosť.
Ak si tiež chcete zmerať, ako sa identifikujú vaši zamestnanci s vybranými aspektami vašej firmy, zistite viac a kontaktujte nášho partnera, ktorý vám Sociorating otestuje a nastaví:
ZOSTAŇTE V OBRAZE
Odoberajte náš newsletter a dostávajte novinky priamo do vášho mailboxu.